Proč do Chrudimi: Nejen červený baret, ale i deset tisíc navrch

Už po absolvování základního výsadkového kurzu dostane nováček k měsíčnímu platu zvláštní příplatek 2 tisíce korun. A protože má jako výsadkář nárok na stravu zdarma, ale v kasárnách většinou jen obědvá, další 3 500 korun měsíčně mu přistane na výplatce za neodebrané snídaně a večeře.

Další finanční skok pak následuje hned poté, co splní takzvanou skokovou řadu (jeden denní skok, jeden noční skok a jedno slanění) – zvláštní příplatek se ze 2 tisíc zvedne na 3 tisíce. A stabilizační příspěvek, který měsíčně berou všichni vojáci, vyšplhá ze 7 tisíc na 10 tisíc korun.

„Můžeme si představit vojáka v hodnosti desátníka, na níž u nás nováčci často začínají. Pokud splní výběrové řízení, doškolovací výcvik, výsadkový kurz a skokovou řadu, což se dá zvládnout do roka, bude mít měsíčně o 9 až 10 tisíc hrubého víc než voják ve stejné hodnosti u jiného útvaru,“ popisuje náčelnice chrudimského personálního oddělení majorka Denisa Titzeová.

V celkových nezdaněných částkách to pak při započtení příspěvku na bydlení vypadá následovně:

• Desátník u jiného útvaru – 51 400 Kč hrubého měsíčně
• Desátník aktivní výsadkář – 60 900 Kč hrubého měsíčně

Uvedený příklad je jen pro představu. Platy vojáků rostou s počtem odsloužených let a rostoucí hodností. Podívejte se na přehled pozic, o které se můžete u 43. výsadkového pluku ucházet.

Další výhodou je, že aktivní výsadkáři mají už po prvním roce služby nárok na dva týdny plně placené preventivní rehabilitace. Což je benefit, který si většina ostatních vojáků může dopřát až po 10 letech služby nebo když je jim více než 35 let. Samozřejmostí je náborový příspěvek a všechny další benefity pro vojáky z povolání.